2018年4月2日，為了能夠讓同事（shì）們更快的融入創綠家企業文化，並掌握公司規（guī）章製（zhì）度，規（guī）範（fàn）製度管（guǎn）理（lǐ）體係，在創綠家杭州（zhōu）總部一號會議室組織公司製度（dù）學（xué）習培訓。
陸總以符合企業發展與組織能力提升（shēng）為基（jī）本（běn）原則，並注意針對性和（hé）係統性的培訓原則（zé）為公司員（yuán）工進（jìn）行（háng）一係列培訓（xùn），培訓內容（róng）有：創綠家考勤製度、內務管理製度、審批管理（lǐ）製度、物（wù）品（pǐn）領用（yòng）製（zhì）度、會（huì）議管理製度、待人接物基本規範等。
本次公（gōng）司製度學（xué）習培訓圓滿結（jié）束，本次培訓有效促進了公（gōng）司各級管理人員對新製度的（de）理（lǐ）解、認知，真正把公司（sī）各項（xiàng）規章製（zhì）度、業務（wù）流程落實（shí）到實際工作中去，進一步提高公司整體管理（lǐ）水平，使工作流程更（gèng）加製度化、規範（fàn）化、程序化。
